С чего начать личное планирование?

Чтобы план действительно работал, он должен учитывать три ключевых аспекта:

1. Образ и стиль вашей жизни (в том числе рабочей);
2. Ваш стиль планирования;
3. Ваш способ обучения и развития.

Ваш стиль планирования.

Существует три подхода к представлению о будущем:

1. Ориентация на цели
Это самый распространённый стиль планирования. Он основан на чётких, измеримых целях (вспомним принцип SMART). Примерно половина людей планирует именно так.
Однако у этого подхода есть подводный камень: цели нередко не связаны с личными ценностями или мечтами. Человек достигает цели, но не чувствует удовлетворения — и снова возвращается к краткосрочному планированию.
Этот подход активно пропагандируется в бизнес-среде, но подходит далеко не всем.

2. Ориентация на направление
Менее распространённый стиль. Люди с таким подходом не фиксируются на деталях, а двигаются в сторону "большой картины". Они знают, куда хотят прийти, но не расписывают путь пошагово.
Такие сотрудники умеют адаптироваться, не теряя при этом внутреннего компаса — ценностей и принципов. Они видят взаимосвязь между своими личными целями и целями компании. Для них важнее курс, чем маршрут.

3. Ориентация на действия
Примерно треть людей предпочитает не задумываться о будущем. Они живут «здесь и сейчас» и планируют, исходя из текущей логики момента. Их фокус — в действиях, а не в целях.
Некоторые из них вовсе не интересуются тем, куда приведут их шаги. Они предпочитают действовать, а не размышлять о том, кем могли бы стать. Это не обязательно плохо — просто такой стиль требует особого подхода в управлении.

ПРИГЛАШАЕМ К ДИАЛОГУ

Один универсальный способ планирования просто не существует. Тем не менее, многие эксперты по тайм-менеджменту продолжают предлагать «единственно верный» метод. Неудивительно, что такие планы редко реализуются.
Важно понять, что именно подходит вам — вашему стилю мышления, вашей роли, вашему жизненному ритму.

Мы приглашаем вас на бесплатную консультацию или личную встречу, где поможем:

• определить ваш стиль планирования,
• провести экспресс-аудит текущих задач,
• разработать индивидуальную стратегию управления временем и приоритетами для вас и вашей команды.

Свяжитесь с нами — и начните путь к осознанному, устойчивому и результативному планированию.